Partners
VsI Socialiniu inovaciju centras
VsI Socialiniu inovaciju centras (SIC) is een particuliere regionale organisatie zonder winstoogmerk die sinds 2009 actief is. vrijwilligers en achtergestelde en sociaal uitgesloten groepen (ook jongeren met speciale behoeften, langdurig werklozen, gezinnen en individuen die risico lopen, gehandicapten, migranten enz.). SIC creëert en / of adopteert nieuwe psychosociale diensten voor de doelgroepen; geeft hen informatie, advies en educatieve activiteiten; initieert, participeert en implementeert zowel lokale als internationale projecten op het gebied van maatschappelijk werk en informeel onderwijs aan doelgroepen.
Innovation Hive
Innovation Hive is een particuliere non-profitorganisatie gevestigd in Griekenland, gespecialiseerd op het gebied van onderzoek en innovatie. Onze acties zijn gericht op het versterken van de economische en sociale samenhang van de Europese samenlevingen, terwijl het ons doel is oplossingen te vinden voor de nieuwe innovatie-uitdagingen, groei en duurzaamheid te realiseren en de impact op de samenleving te maximaliseren. De filosofie van de organisatie om deze doelen te bereiken is gebaseerd op co-creatie methodologieën en een quadruple helix benadering.
De betrokkenheid van belanghebbenden uit de industrie, de wetenschap en de samenleving is gericht op het creëren van banden tussen het bedrijfsleven, de academische wereld en de maatschappelijke actoren om een combinatie van kennis, vaardigheden, instrumenten, waarden en motivatie te ontwikkelen.
Het uiteindelijke doel is om het verschil te maken in lokale samenlevingen en om op het hoogste niveau de principes van sociale innovatieconcepten te slagen.
Stichting Drawing to Health
Drawing to Health is een ngo die zich inzet voor het welzijn van jongeren. Ze gebruiken beeldtaal om inzicht te krijgen in wat hen drijft en wat hen tegenhoudt. Ze zijn ook maatschappelijk betrokken bij de gemeenschap. Op deze manier helpen ze mensen met communicatieproblemen om de hulp te bieden die ze nodig hebben. Missie en visie:
– Om jongeren te helpen een plaats te veroveren in de samenleving.
– Jongeren raken en inspireren om het beter te doen.
– Coachen, trainen en adviseren.
– Investeer onze winst in de jeugdwerkers om hen de kans te geven zich verder te ontwikkelen.
– Bied ondersteuning bij reiskosten, administratie en training.
Stando Ltd
STANDO LTD (STANDOUTEDU) is een onderzoeks- en onderwijsorganisatie gevestigd in Cyprus, die zich toelegt op de bevordering van onderzoek en innovatie. We zijn tegelijkertijd een erkend VET-centrum dat is geaccrediteerd door de Human Resource Development Authority van Cyprus. De kracht van onze onderneming ligt vooral in ons hooggekwalificeerde team en het uitgebreide netwerk van internationale partners. Onze dynamische en ervaren academici, onderzoekers en praktijkmensen zetten zich in voor de uitvoering van grootschalige medegefinancierde projecten en werken samen met organisaties uit Cyprus en de rest van de wereld. We nemen actief deel aan de planning en uitvoering van nationale en internationale projecten, gericht op het bieden van innovatieve oplossingen die de ontwikkeling van mensen en de cohesie van samenlevingen vergemakkelijken
University of Latvia
Universiteit van Letland (LU) met 15.000 studenten, 13 faculteiten en meer dan 20
onderzoeksinstituten is een van de grootste uitgebreide onderzoeksuniversiteiten in de
Baltische staten met onderwijs- en onderzoekspotentieel op het gebied van geesteswetenschappen, sociaal en natuurlijk
wetenschappen. De Universiteit van Letland bevordert de ontwikkeling van de Letse samenleving
en staat, garandeert de studenten een kans om uitstekend hoger onderwijs te verwerven
en professionele vaardigheden, en het nastreven van persoonlijke ontwikkeling door middel van wetenschappelijke en
creatief werk. UL besteedt veel aandacht aan de ontwikkeling van international
samenwerking en ondersteunt verschillende mobiliteitsregelingen.
SC PSIHOFORWORLD
“SC Psihoforworld” was established in April 2016 as a follow-up to the “Individual Psychology Cabinet David Anca” set up in 2012. The legal status change was made by expanding the psychological services within our organization, namely work and organizational psychology, clinical psychology, transport psychology, defense psychology and cultural heritage as a means of therapy.
For about five years we have collaborative relationships with clinics specialized in occupational medicine, both locally and regionally. Currently we have collaborative relationships with the Health Clinics “Health Plus” in Braila and Galati.
We had create projects on cultural heritage “Culture for my city” aimed to revive and reinvigorate the local traditions and cultural life of our city and region. Also, because we have extensive experience in working with people with disabilities, we have contributed to the development of communication and friendship relationships between students with disabilities and students without disabilities. Also through the participation of the Pro-Europe Roma Party Association, we have involved Roma children and young Roma people. Where we had contributed to the process of social integration and inclusion of children and young people with disabilities or other ethnicities. The members of the local community had the opportunity to discover the cultural riches of the minorities living in Braila.
